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我校2005~2006学年度班主任考核工作全面展开

作者:教育管理科  来源:学生处  更新日期:2006-06-28  浏览次数:
 
    为切实加班主任队伍建设,客观公正地评价班主任工作,激励和促进班主任不断提高政治素质和业务能力,认真履行岗位职责,创造性地做好学生思想政治教育工作,根据《西北农林科技大学班主任工作考核办法》(校党发[2005]19号)文件精神,学工部(处)对 2005—2006学年度班主任工作考核作出了总体安排,并对各个环节的工作提出了明确要求。班主任工作考核由各学院(系)负责组织实施。目前,班主任自评和学生民主评议工作已基本结束,学院(系)评议工作正在有序进行。

  据悉,本次参加考核的班主任共计633名。班主任工作考核由班主任自评(10分)、学生民主评议(45分)、学院(系)评议(45分)、附加分(含加分和扣分)四部分构成。主要内容包括思想品质(遵纪守法、为人师表、教书育人等方面)、职业道德(工作态度、敬业精神与团队协作意识)、业务水平和工作实绩等方面。毕业班班主任的考核以班级学生文明离校和就业指导工作实绩为主要依据。学校明确规定毕业班学生中出现酗酒、打架、摔酒瓶等影响学校正常秩序者,该班班主任考核等级直接定为不合格。

(责任编辑:学生处办公室)
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  相关评论
西农老大 ( 2006-06-28 )
班主任有什么用处啊 不过是养了一群没有用的人 建议学校取消班主任制度 

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